احدث الأخبار

السودان.. رفض تشكيل مجلس شركاء الفترة الانتقالية بصورته الحالية
منوعات
«اليورو» ملوحاً بعقوبات على تركيا: أوقفوا لعبة «القط والفأر»
أبرز المواد
إصابات كورونا في بريطانيا عند أعلى مستوى منذ 26 نوفمبر
أبرز المواد
إعتباراً من غد الأحد: فتح التقديم للوظائف الإدارية والفنية بالتدريب التقني
أبرز المواد
أميركا تعلق برامج للتبادل مع الصين وتصفها بأنها “دعائية”
أبرز المواد
هجوم على سفينة قبالة ساحل اليمن
أبرز المواد
«الزكاة»: إلزام الخاضعين لـ «المضافة» بفواتير إلكترونية
أبرز المواد
استهداف مركز النيابة العامة المتخصص بأحكام التعذيب في طهران
أبرز المواد
‏⁧‫وزارة الدفاع‬⁩ تدعو الخريجين للتقدم لشغل 154 وظيفة إدارية
أبرز المواد
ارتفاع الإصابات بكورونا في المكسيك إلى مليون و156770
أبرز المواد
كارثة كورونا في إيران: عدد الضحايا أكثر من 176.500 شخص
أبرز المواد
في الأمم المتحدة.. المملكة تبحث أبرز القضايا العربية والتحديات السياسية الراهنة
أبرز المواد

الرومي يكرم “هدف” لرعايته ورشة عمل الإطار السعودي للمؤهلات

الرومي يكرم “هدف” لرعايته ورشة عمل الإطار السعودي للمؤهلات
http://almnatiq.net/?p=40668
المناطق - متابعات

كرّم محافظ هيئة تقويم التعليم العام الدكتور نايف الرومي، صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”، بعد رعايته وتنظيمه ورشة عمل مشروع “الإطار السعودي للمؤهلات”، اليوم (الثلاثاء)، وتسلم الدرع التكريمي سعادة مدير عام الصندوق  إبراهيم آل معيقل.

وهدفت الورشة التي جاءت بشراكة استراتيجية مع وزارة العمل والمؤسسات الشقيقة “، إلى عرض الممارسات العالمية الناجحة في مجال المؤهلات الوطنية، وإيجاد لغة مشتركة لتعميق الفهم، والتعريف بالإطار السعودي للمؤهلات، ومناقشة فرص الالتحاق والتقدم والانتقال عبر مستويات قطاعات التعليم والتدريب والتوظيف.

وعقدت الورشة بحضور وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه، ومعالي وزير التعليم الدكتور عزام الدخيل، وحضور  100 مشارك و ما يقارب الـ  22 جهة حكومية معنية وجمع من المؤسسات الوطنية والإقليمية والشركات المحلية والعالمية، إضافة إلى مشاركة متخصصين من هيئة المؤهلات الاسكتلندية، والهيئة الوطنية للمؤهلات في دولة الإمارات العربية المتحدة، والهيئة الوطنية للمؤهلات وضمان جودة التعليم والتدريب في مملكة البحرين، وذلك بهدف مناقشة سبل توحيد معايير مخرجات التعليم والتدريب لتعزيز الثقة في المؤهلات الوطنية، والحصول على الاعتراف الدولي والمحلي بمهارات الموظفين، ووضع استراتيجية تعاون بين الأطراف المعنية في قطاعات التعليم والتدريب والتوظيف للربط بين المؤهلات السعودية المختلفة وتعزيزها.

 

التعليقات (٠) اضف تعليق

التعليقات مغلقة