احدث الأخبار

البرتغالي دا كوستا بطلا لسباق فورمولا إي الدرعية
أبرز المواد
“سكني” ينجح في تحقيق مستهدفه للعام الثاني بتوفير أكثر من 300 ألف خيار سكني وتمويلي للمواطنين
أبرز المواد
إزالة ورم داخلي لمسنة ينهي معاناتها من آلام الظهر بحفرالباطن
المنطقة الشرقية
أمانة الشرقية : إدارة الأمن والسلامة تحرر ٧٨ مخالفة وتسلم ٤٦ طفل تائه لذويهم في كورنيش الدمام
المنطقة الشرقية
بلدية الخبر: ضبط شقتين سكنيه تديرها عمالة وافدة بطريقة مخالفة
المنطقة الشرقية
ولي العهد يشهد السباق النهائي لـ فورمولا إي بالدرعية
أبرز المواد
المؤتمر الإسلامي العالمي للوحدة الإسلامية يوصي بصياغة ميثاق شامل يتضمن قواعد الخلاف التي تحكم علاقة المسلمين
أبرز المواد
تعليم صبيا يعلن جاهزيته لاستقبال أكثر من 60 ألف طالب وطالبة لأداء الاختبارات غدًا
أبرز المواد
فورمولا إي – الدرعية بوابة السياحة العالمية إلى السعودية
أبرز المواد
رواد كشافة الزلفي ينثرون البذور الرعوية في فيضة متنزه المحافظة الوطني
منطقة الرياض
وزير الإعلام اليمني : رضوخ الحوثيين للمسار السياسي يؤكد قوة التحالف
أبرز المواد
انخفاض عدد الحوادث في حائل بنسبة 21% عن العام الماضي
أبرز المواد

بحث سبل الارتقاء بالبيئة التدريبية بين تقنية البنات بالمدينة ومدينة المعرفة الاقتصادية

بحث سبل الارتقاء بالبيئة التدريبية بين تقنية البنات بالمدينة ومدينة المعرفة الاقتصادية
http://almnatiq.net/?p=482320
المناطق - المدينة المنورة

التقت عميدة الكلية التقنية للبنات بالمدينة الاستاذة فاطمة بولاقي والعميدة المشاركة كارين ماكغراث من كلية نياجرا مزود مشروع بناء القدرات في الكلية بأحد ممثلي مدينة المعرفة الاقتصادية بالمدينة المنورة المهندس / هيثم السعيد، وقد ناقش الأطراف الرؤية المستقبلية للسيدات في سوق عمل المدينة المنورة، وتبادل الخبرات بين الأطراف عن طرق خلق بيئة تدريبية ترتقي بالمتدربات وتركز على تخريج سيدات يبحث ويُقبل سوق العمل على توظيفهن.
الجدير بالذكر أن “مشروع بناء القدرات” يعد أحد أهم المشاريع للمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني لتطوير وتعزيز قدرات الكليات ، حيث ستقدم كلية نياجرا مزود خدمة مشروع بناء القدرات لكلية التقنية للبنات بالمدينة المنورة الدعم لقيادات الكلية من أجل تعزيز المهارات القيادية وتحسين الممارسات الإدارية والإشرافية و تقديم تدريب مكثف ومتخصص للهيئة التدريبية والإدارية، ومتابعة تطوير البرامج والخطط التدريبية والحقائب التدريبية وتحسين جودتها ، لتتوافق أكثر مع حجم وطبيعة الطلب في سوق العمل ، بالإضافة إلى تطوير خدمات المتدربات وتقنية المعلومات.

التعليقات (٠) اضف تعليق

التعليقات مغلقة