احدث الأخبار

نجاح استئصال ورم سرطاني بالمنظار الجراحي لمريض في نجران
منطقة نجران
بالفيديو..توضيح مهم من “المرور” يزيل اللبس بشأن لوحتين مختلفتين للسرعة على طريق بجدة
أبرز المواد
طقوس غريبة للميليشيات الإيرانية في سوريا.. “تبرك بوحل نبعة ماء تشرب منها الغنم”! (فيديو)
أبرز المواد
6 حالات لإلزام “الاستقدام “بتقديم تعويض مالي أو تأشيرة بديلة للعامل!
أبرز المواد
كندا: “لعنة عقود القذافي” تلاحق الرئيس الوسيم !
أبرز المواد
داعش يدعو لـ”الثأر” من أكراد سوريا
أبرز المواد
القبض على رئيس دولة «مخمورًا» في كاليفورنيا
أبرز المواد
بالفيديو.. الوليد بن طلال يكشف لأول مرة عن سبب تأخر انتهاء مشروع “برج جدة”
أبرز المواد
هل يتم تصدير مياه الشرب المعبأة للخارج.. الجمارك ترد
أبرز المواد
لاعب النصر أحمد موسى ينضم لمنتخب نيجيريا
أبرز المواد
الوليد بن طلال يُفجِّر مفاجأة: أفلست مرتين من قبل
أبرز المواد
الكويت تقبص على أحد رجالات بشار الأسد
أبرز المواد

نتيجة تطبيق برنامج تنفيذي..

المحكمة الجزائية بتبوك تحقق نسبة انجاز وصلت ٩٩%

المحكمة الجزائية بتبوك تحقق نسبة انجاز وصلت ٩٩%
http://almnatiq.net/?p=567469
المناطق - تبوك
وصلت نسبة الإنجاز في المحكمة الجزائية بتبوك إلى 99% . حيث فصلت المحكمة في 2063 قضية من أصل 2065 قضية خلال النصف الأول من العام الحالي 1439 . بنسبة 111 % عن نفس الفترة من العام الماضي .
وبهذه المناسبة قال رئيس المحكمة الجزائية بتبوك الشيخ ماجد بن ناصر السحيباني: إن ارتفاع نسبة الإنجاز في المحكمة الجزائية بتبوك جاء نتيجة تطبيق برنامج تنفيذي تم العمل عليه مطلع العام الماضي ؛ كان من أبرز أهدافه  زيادة الإنتاجية، وتقليص أمد التقاضي، وتسريع الفصل في القضايا ؛ كما أن بعض محاور هذا البرنامج تهدف الى رصد أعمال الموظفين وأعوان القضاة وبث روح التنافسية بينهم.
وبين الشيخ السحيباني أنه تم اعتماد 60 نموذجا موحدا  لضبط العمليات القضائية والإدارية مما ساهم كثيرا في تقليص الوقت والجهد في انجاز القضايا .
وذكر فضيلته أن هذا الإنجاز جاء  متوافقاً مع نظام المرافعات الشرعية ونظام الإجراءات الجزائية ولائحتهما التنفيذية.
وفي ختام حديثه ذكر فضيلة رئيس المحكمة الجزائية بتبوك أن هذه المبادرة تأتي  بتوجيه من معالي وزير العدل رئيس المجلس الأعلى للقضاء الشيخ الدكتور وليد بن محمد الصمعاني وتهدف لدعم الكوادر في  المرافق القضائية وتعزيز روح العمل، وتفعيل دور المحاكم لتطوير أعمالها وقياس حسن الأداء، والارتقاء بإنتاجية الموظفين وأعوان القضاة.
من جهة أخرى وضمن أهداف البرنامج كرّم الشيخ السحيباني عدد من الموظفين المتميزين في المحكمة الجزائية بتبوك بحضور مدير عام الموارد البشرية بوزارة العدل المهندس عبدالملك بن محمد السعيد .

التعليقات (٠) اضف تعليق

التعليقات مغلقة