احدث الأخبار

بالفيديو.. ماذا قال وزير الشؤون الإسلامية عن الأمير خالد الفيصل ؟
أبرز المواد
شاهد .. فواتير المياه تصل لعشرات الآلاف.. عدادات المياه تعمل بلا توقف.. وصرخات المواطنين تتعالى
أبرز المواد
تفكّر في أمور كثيرة؟.. حيلة بسيطة لتصفية دماغك
منوعات
انخفاض “إيجار المساكن” 9.2 % في المملكة
أبرز المواد
“منشآت” تُطلق حافز “تغطية تكاليف المستشار المالي المكلف من طرف الشركة المؤهلة للإدراج” في السوق الموازية نمو
أبرز المواد
تبوك تستقبل أول نشاط علمي للجمعية السعودية لجراحة اللثة
منطقة تبوك
الولايات المتحدة تفرض عقوبات على شخصين و3 كيانات تابعة لحزب الله
أبرز المواد
نائب أمير منطقة جازان يُستقبل رئيس وأعضاء نادي الصواري بفرسان
منطقة جازان
أمير نجران بالنيابة يؤكد أهمية تغطية الإعلام للبطولات التي يحققها أبطال الحد الجنوبي
منطقة نجران
نائب أمير مكة يلتقي مدير إدارة مستشفيات القوات المسلحة بالطائف
منطقة مكة المكرمة
“أمير مكة” يكرم الفائزين بجائزة مكة للتميز
أبرز المواد
نائب أمير مكة يرأس اجتماعاً لمؤسسات الطوافة والزمازمة
منطقة مكة المكرمة

مدير “تعليم الجوف” يدشن مبادرة “توطين” في مكتب التعليم الأهلي

مدير “تعليم الجوف” يدشن مبادرة “توطين” في مكتب التعليم الأهلي
http://almnatiq.net/?p=653824
المناطق - الجوف

دشن المدير العام للتعليم بمنطقة الجوف الدكتور سعيد بن عبدالله الغامدي مبادرة “توطين” المتضمنة توطين الوظائف بالتعليم الأهلي، والتي تستهدف الخريجين والخريجات من السعوديين والسعوديات في مختلف التخصصات.

وأكد الغامدي على ضرورة التوجه ودعم هذه المبادرات النوعية التي تعمل على تحقيق الأهداف السامية لرؤية المملكة 2030 والمشاركة في رفع نسبة التوطين والاستفادة من الخبرات العلمية المميزة من خريجي وخريجات الجامعة بفاعلية في سوق العمل.

من جانبه، أوضح مدير مكتب التعليم الأهلي الأستاذ راجح بن مسعد الفهيقي أن تدشين مبادرة “توطين” والتي سيعلن قريباً بدء فريق العمل به، جاءت متزامنة مع افتتاح المبنى الجديد لإدارة التعليم الأهلي والأجنبي في حي السليمانية واعتماد شعار مكتب التعليم الأهلي بحلته الجديدة كاستكمال لتطبيق الجودة في المكتب بعد دمج قسمي البنين والبنات في مكتب واحد تحت إجراءات موحدة لضمان تجويد العمل ورفع مستوى أداء المكتب والإدارات التابعة له وكذلك في المؤسسات التعليمة التابعة له.

وعرض الفهيقي الفرص الاستثمارية القائمة في التعليم الأهلي وتشجيع المستثمرين وجذبهم للاستثمار فيه، وكذلك عن أهم المنجزات والمبادرات وأتمتة الأعمال والإجراءات الإدارية في مكتب التعليم.

وبينت مساعدة مدير مكتب التعليم الأهلي الأستاذة عفاف بنت عبدالكريم الدغيفق أساسيات مبادرة “توطين” ومنهجية العمل عليها، في استقبال كافة الملفات والبيانات من المتقدمين والمتقدمات، مطابقة الشروط الأساسية والوثائق لجميع المتقدمين والمتقدمات للمدارس الأهلية والأجنبية والمعاهد والمراكز تبعاً لما ورد في التعاميم والضوابط المنظمة، وتليها مرحلة فرز الأسماء و إدراجها في البرنامج الالكتروني، “وبالتالي تتوفر قاعدة بيانات الكترونية سنوية متاحة أمام الجميع بأرقام تسلسلية لكل متقدم ومتقدمة، مبنية على أسس من العدل والمساواة”.

وأضافت: “من خلال هذه المبادرة سيتاح المجال أمام خريجين وخريجات التربية الخاصة وكذلك خريجات رياض الأطفال وتزداد الفرص التدريبية داخل المنشآت التعليمية، وتنظيم عملية إجراءات التعاقد والتوظيف حسب الأنظمة والضوابط واللوائح الخاصة بوكالة التعليم الأهلي، وكذلك ستعمل على تقوية العلاقة بالتواصل بين مكتب التعليم الأهلي والمؤسسات التعليمية والتدريبية.

التعليقات (٠) اضف تعليق

التعليقات مغلقة