احدث الأخبار

محافظ الخفجي يدشن حملة البيئة ١٤٤٠
المنطقة الشرقية
الأمير فيصل بن مشعل يرأس اجتماع اللجنة العليا لمتابعة أعمال مكافحة سوسة النخيل الحمراء بالقصيم
أبرز المواد
الأمير سعود بن نايف يرحب بموظفي أرامكو الأجانب المتقاعدين وأهاليهم الذين يزورون المنطقة الشرقية
أبرز المواد
تعليم تبوك ومؤسسة ينظم لقاء تعريفياً بخدمات منصة نون التعليمية
منطقة تبوك
أمير القصيم يستقبل وكيل الإمارة نظير تكريم برنامج “صوت المواطن” في ملتقى أبشر الخامس
أبرز المواد
أمير القصيم يستقبل محافظ ضريه ويتسلم مجلة “مساجدنا خضراء”
أبرز المواد
أمير القصيم يشهد توقيع 3 عقود تشغيلية للمستشفى الجامعي ويتجول على أقسامه
أبرز المواد
غرفة القصيم تعقد جمعيتها العمومية العادية للعام المالي 2018م مساء غدٍ
أبرز المواد
خادم الحرمين الشريفين يوجه بتسمية الطريق الرابط بين طريقي الملك خالد والجنادرية بـ ” طريق الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز “
أبرز المواد
خادم الحرمين الشريفين يطلق 4 مشاريع نوعية كبرى بـ 86 مليار ريال في مدينة الرياض
أبرز المواد
أمير الرياض يستقبل سفير السودان المعين لدى المملكة
أبرز المواد
المجلس البلدي لأمانة عسير يستضيف لجنة البيئه ورابطة عسير الخضراء
منطقة عسير

صندوق تنمية الموارد البشرية يحدد 5 معايير للأهلية لبرنامج (تمهير)

صندوق تنمية الموارد البشرية يحدد 5 معايير للأهلية لبرنامج (تمهير)
http://almnatiq.net/?p=679506
المناطق _ الرياض

حدد صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، معايير الأهلية لبرنامج التدريب على رأس العمل (تمهير)، تتضمن أن يكون المتقدم سعودي الجنسية، وحديث التخرج، وألا يكون على رأس العمل، وحاصل على درجة البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه، ولم يسبق له التسجيل في برنامج “تمهير”، داعيا السعوديين والسعوديات الراغبين في الالتحاق في البرنامج زيارة الصفحة الالكترونية للبرنامج على الرابط www.taqat.sa/tamheer :

ويهدف برنامج (تمهير)، إلى إكساب خريجي الجامعات الخبرات والمهارات اللازمة المطلوبة لسوق العمل من خلال التدريب العملي في مواقع العمل الفعلية وفقًا لتخصصات الخريجين.

ويأتي برنامج “تمهير” إنفاذاً للأمر السامي الكريم رقم 40262 وتاريخ 18/8/1437 هـ. وتتراوح مدة التدريب في البرنامج من 3 إلى 6 أشهر، وذلك لتدريبهم لدى المؤسسات الحكومية والمنظمات الدولية والمنشآت المتميزة لكي يتمكنوا من اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإعدادهم للعمل بدوام كامل.

وتكمن أهمية “تمهير” في ردم الفجوة في المهارات المطلوبة بين سوق العمل ومخرجات الجامعات بإكساب المتدربين الخبرة العملية، كما يقدم “هدف مكافأة مالية دعمًا للمتدرب قدرها 3 آلاف ريال شهريًا، خلال فترة التدريب، وتحمل تأمين ضد مخاطر العمل للمتدربين، كما سيحصل المتدرب على شهادة معتمدة بعد إتمامه البرنامج التدريبي تزيد من قابلية توظيفه في القطاع الخاص.

واستهدف البرنامج خلال مرحلته الأولى تدريب خريجي الجامعات داخل المملكة، كما يتعين على المتدربين الوفاء بالالتزامات ومتطلبات التدريب في مواقع العمل، وتتمثل تلك الالتزامات في إكمال الدورات الإلكترونية الإلزامية، والالتزام بالحضور خلال فترة التدريب باليوم الكامل وفق خطة التدريب المعتمدة، واستكمال نموذج التقييم المطلوب في خطة البرنامج.

التعليقات (٠) اضف تعليق

التعليقات مغلقة