احدث الأخبار

أردوغان “يصر” على دعم حكومة السراج ويرسل وزير دفاعه لطرابلس
أبرز المواد
92 ألف زهرة موسمية تجمل ميادين مدينة أبها
منطقة عسير
حدائق العاصمة المقدسة تستقبل مرتاديها وسط تطبيق الإجراءات الاحترازية
منطقة مكة المكرمة
التنمية الأسرية بتبوك تنظم دورة لتأهيل الفتيات المقبلات على الزواج
منطقة تبوك
تعليم تبوك يطلق 114 برنامج تدريبي لشاغلي الوظائف التعليمية
منطقة تبوك
استهداف آليات عسكرية أميركية بعبوة ناسفة بدير الزور
أبرز المواد
الصحة : تسجيل (4193) حالة مؤكدة جديدة وإجمالي حالات التعافي يبلغ (140614) حالة
أبرز المواد
منظمة التعاون الإسلامي تدين بشدة إطلاق ميليشا الحوثي الإرهابية 4 طائرات “مفخخة” باتجاه المملكة
أبرز المواد
الكشافة تعقد دورة عن الأمن السيبراني في ظل جائحة كورونا
منطقة الرياض
أمانة الجوف تغلق 73 صالون حلاقة ومشغلاً نسائياً
منطقة الجوف
القوات الخاصة للأمن البيئي تُعلن مواعيد السماح بالرعي في روضتي خريم والتنهات
أبرز المواد
المياه الوطنية : توفير أكثر من 30 ألف م3 يومياً لمواكبة الطلب على المياه بالباحة
منطقة الباحة

أمانة عسير تختتم عددا من الدورات التدريبية لموظفي القطاع البلدي بعسير

أمانة عسير تختتم عددا من الدورات التدريبية لموظفي القطاع البلدي بعسير
http://almnatiq.net/?p=722097
المناطق - أبها

اختتمت أمانة منطقة عسير ممثلة بإدارة التدريب و التطوير عددا من الدورات التدريبية لموظفي وموظفات الأمانة وبلديات أبها الحضرية و بلديات المحور الشمالي و قطاع تهامة في مقر الأمانة صباح يوم أمس الخميس بحضور وكيل الامين للخدمات المهندس عبدالله المصلح .

و أوضح امين منطقة عسير الدكتور وليد الحميدي بأن تلك الدورات جاءت ضمن الخطة التدريبية للعام الحالي ، و التي استفاد منها نحو 162 متدرب ومتدربة ، وأعدها وقدمها نخبة من المدربين المتميزين بالتعاون مع كلية التقنية بعسير .

مشيرا الى ان الدورات التي قامت بها الأمانة قد تضمنت محاور عدة و تركزت فيها على المهارات الأساسية للموظفين و الموظفات ، و تأتي أهمية هذه الدورات التدريبية كونها تستهدف تحسين أداء الموظفين والموظفات للارتقاء بمخرجات العمل في الأمانة و البلديات التابعة.

منبها بأن الأمانة تولي التدريب و التطوير اهتمام بالغ كونها عامل رئيسي في تطوير الموظفين و الموظفات بشكل مستمر عبر دعم قدراتهم الداعمة و المكملة للعمل الإداري بكافة أنواعه والتي تتوافق مع الأهداف الرئيسية التي وضعت لأجلها تلك البرامج والدورات، للارتقاء والتميز بالموظفين و الموظفات .

الجدير بالذكر فإن الدورات التي عقدتها امانة منطقة عسير لموظفين و موظفات الأمانة و البلديات التابعة قد تطرقت  لعدة محاور منها استخدام البرمجة الخطية في التنظيم و توزيع العمل و استراتيجيات الموارد البشرية و التقنيات المهنية لمهارات التعامل مع المراجعين .

و استكمالا لجهود الأمانة فقد تم عقد دورات تطويرية في بلدية الحرجة و التي استهدفت موظفي و موظفات بلديات المحور الجنوبي و بلديات المحور الشرقي و شملت الدورات التي عقدت في بلدية الحرجة عدة برامج منها أساليب التخطيط الاستراتيجي و التفكير الإبداعي و طرق استخدام برنامج التخصيص في بناء فريق العمل و توزيع الموارد و تطبيقات الحاسب في السكرتارية التنفيذية و إدارة المكاتب الالكترونية .

 

التعليقات (٠) اضف تعليق

التعليقات مغلقة