احدث الأخبار

“مودرنا” تؤكد فعالية لقاحها ضد سلالتي كورونا البريطانية والجنوب إفريقية
أبرز المواد
“المبارك” يشكر القيادة الرشيدة بمناسبة تعيينه محافظاً للبنك المركزي السعودي
أبرز المواد
أمير تبوك : صندوق الاستثمارات العامة يخطو خطوات متسارعة للأخذ بالاقتصاد السعودي إلى آفاق بعيدة
منطقة تبوك
رابطة العالم الإسلامي تدشن هويتها البصرية الجديدة
أبرز المواد
نائب أمير منطقة جازان ينقل تعازي القيادة لذوي الشهيد “الغزواني”
منطقة جازان
“استئناف الشرقية” تؤيد حكم القتل تعزيراً لـ”خاطفة الدمام” و25 سنة سجناً للمتهم اليمني
المنطقة الشرقية
القوات الخاصة للأمن البيئي تضبط عدداً من مخالفي نهل الرمال وتجريف التربة بمنطقة الرياض
أبرز المواد
الصحة: استمرار ارتفاع أعداد الإصابات وتسجيل (213) حالة مؤكدة وتعافي (198) حالة “خلال 24 ساعة”
أبرز المواد
وزارة الطاقة تُطلق هويتها البصرية الجديدة بشعار المستقبل
أبرز المواد
المياه الوطنية : الانتهاء من تنفيذ 3 مشروعات للصرف الصحي بالقطاع الغربي تخدم أكثر 43 ألف مستفيد جديد
أبرز المواد
استمرار فعاليات التمرين البحري المختلط” المدافع البحري 21″ بمشاركة القوات الأمريكية والبريطانية
أبرز المواد
أمير منطقة جازان يعزي ذوي الشهيد الرقيب أول حسين الغزواني
منطقة جازان

وكيل إمارة المدينة: أمير المنطقة حريص على تطوير البرامج التدريبية للكوادر البشرية

http://almnatiq.net/?p=7635
المناطق - المدينة المنورة

أكد وكيل إمارة منطقة المدينة المنورة الأستاذ عبدالمحسن بن محمد المنيف حرص وتأكيد صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن سلمان بن عبدالعزيز أمير منطقة المدينة المنورة المستمر والدائم على أهمية تطوير البرامج التدريبية لرفع مستوى تأهيل الكوادر البشريـة وفق أحدث وسائل التدريب والتأهيل، لما لذلك من دور هام في تعزيز جودة الخدمات المقدمة للمستفيدين من خدمات مختلف القطاعات بالمنطقة.

جاء ذلك عقب تسليم وكيل إمارة منطقة المدينة المنورة المشاركين من مختلف الأجهزة الحكومية بالمنطقة في برنامج إدارة التغيير الذي نظمته الإدارة العامة للتطوير الإداري بالإمارة شهادات المشاركة في البرنامج الذي اختتمت فعاليته اليوم الأربعاء, متمنياً للمشاركين التوفيق والاستفادة من البرنامج التدريبي في رفع مستوى الأداء في إداراتهم , مثمناً تعاون معهد الإدارة العامة ومساهمته في تنفيذ الدورات التدريبية التي تتطلبها الاحتياجات التدريبية في المنطقة.

وأشار المنيف إلى أهمية برامج التدريب على رأس العمل وبرامج التدريب عن بعد لتعزيز شمولية الاستفادة من مخرجات المؤسسات التدريبية.

وفي إطار البرامج التدريبية التي تنفذها الإدارة العامة للتطوير الإداري بالإمارة اختتم يوم أمس الثلاثاء برنامج مهارات التعامل مع المراجعين بمشاركة 28 موظف بالإمارة والمحافظات والمراكز التابعة لها.

التعليقات (٠) اضف تعليق

التعليقات مغلقة