احدث الأخبار

تعرف على هاتف سامسونج الجديد .. شاشة قابلة للطي بسعر ألفي دولار
أبرز المواد
وزير النقل: اتفاقية التعاون في النقل البحري مع الصين يدعم التدريب ويؤسس لصناعة بناء السفن
أبرز المواد
بدء تمويل الشركات السعودية المصدرة والمشترين الدوليين للسلع المحلية
أبرز المواد
“جوجل” تثير ضجة جديدة تتعلق بالخصوصية
أبرز المواد
“نزاهة”: نظام جديد يحمي المبلغين عن قضايا الفساد والاختلاس
أبرز المواد
واشنطن تجدد قلقها من شراء أنقرة أنظمة “إس-400” الروسية
أبرز المواد
فنزويلا.. قتيلان في اشتباكات على الحدود والمحتجون يحتجزون جنرالا
أبرز المواد
اتفاق أمريكي – صيني لتسوية الخلافات في سوق صرف العملات
أبرز المواد
دراسة لإعفاء المرابطين من قروض الصندوق العقاري
أبرز المواد
ولي العهد يبعث برقية شكر للرئيس الصيني إثر مغادرته الصين
أبرز المواد
“الأرصاد”: سحب رعدية ممطرة على 8 مناطق
أبرز المواد
البشير يقدم تنازلات واسعة لإرضاء المحتجين.. والجزائر تشهد تظاهرات ضخمة ضد الولاية الخامسة لبوتفليقة.. فهل بدأت الموجة الثانية من الانتفاضات العربية؟
أبرز المواد

تقنية حائل للبنات تدعو أصحاب المنشآت والمؤسسات إلى التقديم على المسار الوظيفي

تقنية حائل للبنات تدعو أصحاب المنشآت والمؤسسات إلى التقديم على المسار الوظيفي
http://almnatiq.net/?p=821
حائل – خالد العميم

دعت إدارة التدريب الأهلي والمشترك في الكلية التقنية للبنات بحائل أصحاب المنشآت والمؤسسات بالمنطقة الذين يعانون من نقص في الكوادر والقدرات النسائية الوطنية المؤهلة إلى التقديم على المسار الوظيفي (السابع والعشرين) من خلال الموقع الالكتروني المخصص [email protected] .

وقالت منسقة التدريب الاهلي والمشترك بحائل ريم النومسي إن ادارة التدريب المشترك بكلية تقنية حائل للبنات تسعى الى التواصل المستمر مع ارباب العمل للمساعدة في تحويل توطين الوظائف بالقطاع الخاص الى مكسب مادي ومعنوي ليحقق بذلك النجاح لاعمال المنشات المتعلقة برب العمل .. مؤكدة أن استقبال الطلبات مستمر حتى تاريخ 2-4-1436هـ

الجدير بالذكر أن برنامج التنظيم الوطني للتدريب المشترك يهدف إلى تدريب الفتيات السعوديات على مهن محددة يتطلبها سوق العمل مع توفير فرص وظيفية ملائمة في القطاع الخاص. ويتميز في احتساب المتدربات ضمن نسبة السعودة بموجب عقد التوظيف والدعم المادي من صندوق تنمية الموارد البشرية بنسبة 75% خلال فترة التدريب والدعم المادي من صندوق تنمية الموارد البشرية بنسبة 50% لراتب الموظفة للمدة المكملة للسنتين والاستفادة من أيدٍ وطنية مؤهلة مقابل أجر مادي منخفض خلال فترة التدريب والحرية في اختيار طالبات العمل المناسبات من خلال حضور المقابلات الوظيفية لدى التنظيم.

التعليقات (٠) اضف تعليق

التعليقات مغلقة